3月12日，武汉市人力资源和社会保障局发布《关于落实疫情防控一线工作人员人事人才激励措施的通知》，此次激励措施主要是针对疫情防控的专业技术人员，具体包括：实行职称倾斜政策、提高专业技术岗位结构比例、优先晋升聘用岗位、优先晋升聘用岗位、开通招聘绿色通道五个方面的措施。

此外，对参加疫情防控一线工作的事业单位，经主管部门审核并报同级人社部门备案后，2020年度可提高年度考核评优比例。